怎么考核抖音运营（怎么考核抖音运营员）

抖音运营工资提成怎么算

1、抖音运营的收入：抖音运营人员根据抖音运营的收入，按照抖音运营收入的一定比例计算抖音运营薪酬提成，比如抖音运营收入的10%作为抖音运营薪酬提成。

2、抖音号运营提成的计算方式通常与抖音号的收入状况相关联。 通常情况下，抖音号运营者可以获得其管理抖音号收入的20%作为提成。 然而，具体的提成比例可以根据抖音号的实际收入水平来调整。 比如，如果抖音号的收入水平较高，提成比例可以相应提高到30%。

3、抖音主播的收入提成机制分为多种模式。对于独立运营的主播，他们的提成基础是30%，即每获得1000音浪（等值于100元人民币），他们会获得30%的分成，也就是300音浪（30元），剩下的700音浪归平台所有。若加入A级或B级公会，提成比例会上升，通常在30%到40%之间。

抖音商城经营分考核指标及常见问题解答汇总

1、商家持续经营分 商家续经营分是反映店铺经营持续性的重要指标，主要基于商家在小店平台的累计有效动销天数评估。有效动销时长越久的商家，商家持续经营分越高，也能获取更多的平台支持。2 累计有效动销天数 累计有效动销天数是指商家自入驻开始符合有效动销标准的天数总和。

2、据了解，“商家经营分”是抖音电商衡量商家商城经营能力的指标。想要开启“商城经营分”商家，需同时满足“店铺体验分≥65分、店铺及关联店铺不存在平台违规行为、店铺经营状态正常”三个条件。

3、商家对体验分考核指标有异议如何反馈？(1)差评率、投诉率：如遇恶意用户下单、恶意差评、异常售后等恶意行为，可通过抖店后台-店铺保障-举报中心对用户进行举报，举报成功后剔除相应数据。(2)纠纷商责率：商家可通过抖店后台-店铺保障-申诉中心-仲裁申诉对计入纠纷商责的订单发起申诉，申诉通过后剔除相应数据。

4、商家分级指标是平台对商家经营能力的综合评估得分。如果收到用户恶意投诉是否会计算到投诉率指标中？平台客服会对投诉进行判定，恶意投诉不会计算到商户的投诉率指标中。总的来说，抖音小店也是有等级之分的，等级一共分为八个，等级越高，平台就会给商家更多的权限，考核指标也会下降一级。

5、Q9：「经营概览」中“自营成交金额”中的“其他”包含哪些渠道？A：包括头条、西瓜端的非直播、短视频订单，抖音、抖音极速端的未知来源订单，赠品订单。Q10：“成交订单量”的统计口径是什么？A：统计口径全部为SKU订单（按付款时间，不是下单时间）。

抖店新手期怎么通过?没通过有何影响?

1、抖音小店新手期没过在收益上是有损失的，因为新手期的店铺有出单量限制，每日订单支付上限是1000单。

2、新手期考核未通过的商家主要有三个方面的影响：日订单上限1000单，结算账期为T+30天，精选联盟关闭。

3、新手期期间平台将对店铺进行动态抽检，若抽检不通过则限制商家日支付单量上限为1000。抖音小店新手期怎么通过？店铺商品累计总销量≥1000单 店铺体验分维持在4分以上，好评率在80%以上，店铺总订单突破1000单，基本上就可以收到通过新手期的通知了。

4、新手期未通过的抖音小店会在收益上受到限制。因为新手期的店铺有出单量限制，每日订单支付上限是1000单。这意味着，即使某款商品当天销量极高，一旦达到1000单的限额，顾客就无法继续下单。 抖音小店新手期怎么度过？对于刚入住抖音的商家来说，如何度过新手期是一个常见问题。

编辑:Aviv-工作室